جدول العطلة لعام 2024
HOLIDAY | ملاحظ |
---|---|
عيد رأس السنة | الاثنين يناير 1، 2024 |
مارتن لوثر كينغ الابن يوم | الاثنين يناير 15، 2024 |
يوم الرؤساء " | الاثنين فبراير 19، 2024 |
يوم الشهداء | Monday, May 27, 2024 |
Juneteenth | الأربعاء، يونيو شنومكس، شنومكس |
يوم الاستقلال | الخميس، يوليو شنومكس، شنومكس |
اليوم التالي لعيد الاستقلال* | Friday, July 5, 2024 |
عيد العمال | الاثنين، سبتمبر شنومكس، شنومكس |
يوم المحاربين القدامى | الاثنين نوفمبر 11، 2024 |
عيد الشكر | الخميس نوفمبر 28، 2024 |
يوم بعد عيد الشكر | الجمعة نوفمبر 29، 2024 |
عيد الميلاد | الأربعاء ديسمبر 25، 2024 |
* تمت الموافقة على السنة التقويمية 2024 فقط.
جدول العطلة لعام 2025
HOLIDAY | ملاحظ |
---|---|
عيد رأس السنة | الأربعاء، يناير شنومكس، شنومكس |
مارتن لوثر كينغ الابن يوم | الاثنين يناير 20، 2025 |
يوم الرؤساء " | الاثنين فبراير 17، 2025 |
يوم الشهداء | Monday, May 26, 2025 |
Juneteenth | Thursday, June 19, 2025 |
يوم الاستقلال | Friday, July 4, 2025 |
عيد العمال | الاثنين، سبتمبر شنومكس، شنومكس |
يوم المحاربين القدامى | الثلاثاء، نوفمبر شنومكس، شنومكس |
عيد الشكر | الخميس نوفمبر 27، 2025 |
يوم بعد عيد الشكر | الجمعة نوفمبر 28، 2025 |
عيد الميلاد | الخميس ديسمبر 25، 2025 |
اليوم التالي لعيد الميلاد* | الجمعة ديسمبر 26، 2025 |
* تمت الموافقة على السنة التقويمية 2025 فقط.
يتلقى الموظفون المستفيدون 11 إجازة مدفوعة الأجر لكل سنة تقويمية: لأغراض كشوف المرتبات ، تعتبر الإجازة بمثابة يوم عمل مدته ثماني ساعات للموظفين بدوام كامل ، ويتم تقسيمها بالتناسب للموظفين المستحقين الذين يعملون أقل من 40 ساعة كما هو موضح أعلاه.
يجب أن يكون الموظفون في حالة مدفوعة الأجر لمدة نصف فترة الدفع على الأقل (بدون احتساب الإجازة) لتلقي الإجازة.
الحد الأقصى للترحيل: الحد الأقصى للترحيل لأرصدة الإجازات (المستحقة والمؤجلة) هو 32 ساعة للموظفين المستفيدين بدوام كامل. سيتم تطبيق الحد الأقصى التناسبي للترحيل على الموظفين المستفيدين بدوام جزئي بما يعادل أربعة أيام عمل بمعدل استحقاق الإجازة بدوام جزئي الذي يتلقونه اعتبارًا من 31 ديسمبر من كل سنة تقويمية. سيتم مصادرة رصيد إجازة الموظف الذي يزيد عن الحد الأقصى للترحيل اعتبارًا من 31 ديسمبر من كل سنة تقويمية.
عند الإنهاء ، يتم الدفع للموظفين المستحقين عن جميع إجازات الإجازات غير المستخدمة حتى الحد الأقصى للترحيل.